Commenti e strumenti dall’esperienza di De Luca & Partners
Categorie: Giurisprudenza
La Cassazione, con sentenza n. 8075/2009, ha stabilito che è legittimo il licenziamento irrogato al lavoratore per assenza ingiustificata per non aver preso servizio nella sede di lavoro dove era stato trasferito con il suo consenso.
